​近年来，泾县卫健委采取四项举措，落实村医保障政策，筑牢医疗卫生服务体系“网底”，解其后顾之忧，助力健康扶贫。

保障村医待遇。历年来，对于村医提供的基本公共卫生和家庭医生签约服务，在绩效考核后，将不少于40%的基本公共卫生服务经费下拨到村卫生室。

落实财政补贴。一是该县基层医疗机构执行一般诊疗费政策，对于村医提供的基本医疗服务，通过收取一般诊疗费的方式补偿6元，其中医保报销5元，群众自付1元。二是村卫生室实行药品零差率补助，财政按照乡村人口不低于每人5元的标准予以补助。（按人口补助人均2元，采购基数每百元补助3元）。三是县财政按每个村卫生室每年3600元的标准，对村卫生室网络使用费等公用支出给予补助。

降低职业风险。从2014年起，该县实行了村卫生室医疗执业风险分担统筹资金按每个村卫生室不低于1000元的标准进行安排。

落实养老保险。一是自2015年以来，该县实施在岗村医参加城镇职工养老保险实施办法，养老保险的缴费工资基数按上年全省平均工资的60%计算，缴费比例为28%，其中单位承担的20%部分全部纳入财政预算予以保障，个人承担8%。二是从2013年起，启动了到龄退出村医生活补助发放工作。补助资金由县居保中心实行按月打卡发放。（王月芳）