“要进一步增强责任感和使命感，切实把村级组织换届选举作为当前一项重大政治任务抓紧抓好，确保村（社区）‘两委’换届选举工作稳步推进……”

村（社区）“两委”换届工作启动以来，宿州市埇桥区紧盯关键节点，多措并举严明换届纪律要求。全区纪检监察机关充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，着力营造风清气正的换届氛围。

严肃换届纪律，拧紧责任链条。制定《埇桥区村(社区)“两委”换届选举工作责任追究办法（试行）》，进一步健全和完善村(社区)“两委”换届选举制度，明确换届主体责任，抓好换届期间风气监督。全面推行乡镇（街道）党（工）委与候选人选前谈心谈话制度，教育引导党员干部增强换届纪律意识和法治意识。

开展宣传引导，强化警示教育。坚持“教育在先、警示在先、预防在先”，第一时间召开换届纪律谈话会，进一步深化思想认识。组织全区各级党员干部学习违反换届工作纪律的典型问题通报，进一步严明纪律规矩。充分利用网站、微信公众号、微博等多种形式广泛宣传村（社区）“两委”换届工作的重要意义和政策法规，区换届办制作编印《埇桥区村（社区）“两委”换届“十个严禁”“十个一律”“十不选”》口袋书和宣传漫画，加强换届纪律宣传教育，营造良好换届氛围。

全程跟进监督，严把换届人选。该区纪委监委紧盯关键环节，聚焦重点对象，对村（社区）“两委”候选人资格进行审查，对存在问题的候选人坚决给予否决。建立换届选举违纪违法问题专办制度，畅通信访举报渠道，对村（社区）“两委”换届工作发现的突出问题和群众反映强烈的问题，坚持有访必接、有报必查、有查必清，真正将监督检查贯穿“两委”换届选举全过程。

“我们将持续加大换届选举期间监督执纪问责力度，对换届过程中存在的违规违纪问题，一经发现严肃追责问责，确保换届工作风清气正，切实为村（社区）‘两委’换届工作提供坚强纪律保证。”区纪委监委相关负责人表示。（通讯员 邵子卿）（安徽日报记者何雪峰推送）