​灵璧经济开发区是省级经济开发区，属于全省首批32家产城一体化试点园区之一，2020年8月获批“安徽省（第二批）机械制造特色产业集群（基地）”，目前正在着力打造绿色制造新高地、工业转型升级示范区、长三角产业转移承接地。作为持续攻坚县的工业经济排头兵，灵璧经济开发区以就业巩固脱贫攻坚成果，以工业促乡村振兴，实现巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效衔接。

开展招聘会，促居民稳就业。开发区紧紧围绕园区企业的用工需求与居民的就业诉求，利用春节、劳动节、国庆节等节假日时间，积极组织园区劳动密集型、轴承厂等企业召开专题招聘会。今年以来，开展专场招聘会2次，40余家企业面对面向群众介绍工作内容、薪酬待遇，提供就业岗位526个，共接待求职咨询3120余人次，达成就业意向126人。在有力促进居民稳定就业的同时，也有效缓解了企业用工压力。

开展就业服务，提升居民就业率。开发区同县人社局有效沟通，组织开展了全区贫困人口信息走访采集工作，详细登记了贫困人口个人基本信息、社会保障信息、就业培训意愿等相关信息。乡村振兴工作站进行贫困人口信息比对核实，为就业扶贫工作的开展奠定了基础。持续开展就业政策、就业岗位、就业服务进社区活动，深入出列村和脱贫户家中，开展就业扶贫宣传活动。截至目前，已为1026名有劳动力的脱贫户建立就业信息台账，有效提升家庭收入。

开展技能培训，助居民创业增收。为帮助未就业劳动力掌握职业技能，提升创业就业能力；对各社区致富带头人进行专业培训，提升带贫能力。2021年计划完成职业技能培训400人次，截至目前，已开办2次致富带头人培训班，对三个出列社区致富带头人培训完毕。

做好就业扶贫兜底工作，积极开发设置公益扶贫专岗。对有劳动就业意愿的贫困人员集中起来，开展岗前辅导培训，宣传相关政策、明确岗位职责、教会技能方法，做到人岗相适、人尽其用，充分发掘脱贫人口劳动力和积极性。号召区内企、事业单位履行社会责任，为贫困人口提供合适就业岗位，帮助有劳动能力、有就业愿意人员实现稳定就业。目前开发区设置公益性岗位246个，实现公益岗七个社区全覆盖。

如今，灵璧经济开发区的居民在开发区就业政策引领下，在家门口就业，用自己勤劳的双手，书写美好幸福生活的新篇章。（通讯员 王颂锋）（安徽日报记者何雪峰推送）