2021年，砀山县烟草专卖局（营销部）按照省、市局（公司）安全工作要求，严格贯彻落实各级安全文件精神，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，扎实深入地开展了安全生产标准化活动。

健全管理机制，解决好“落实”的问题

全面落实安全生产责任制，县局所有人员层层签订安全责任书，形成人人头上有指标，人人肩上有责任的安全管理体制；谋划全年安全工作计划，结合县局工作实际制定全员安全培训、年度应急预案演练等计划，“全国安全生产月”、“119消防周”、“122全国交通安全日”等活动实施方案并认真贯彻落实；做好安全隐患检查，每周由分管领导带队开展现场安全检查，查找隐患，及时进行整改，县局专职安全员不定期对驾驶员进行酒精测试，对公务车辆的运行轨迹通过GPS进行检查，有效防止了事故的发生。

完善培训机制，解决好“提高”的问题

做实基层安全培训，要求各基层部门每月不少于一次安全专题培训，通过培训全员安全意识由“要我安全”向“我要安全”进行转变；做好岗位技能安全培训，针对不同季节、天气、路段特点，有针对性开展驾驶员道路交通安全培训，同时全年举办了两场驾驶员行车技能比武活动，有效提升驾驶员的安全行车技能水平；做细值班保卫培训，落实好值班制度和夜间巡更机制，加强对仓库、办公大楼等重点要害部位的保卫工作，严防盗窃事故的发生。

​强化激励机制，解决好“尽心”的问题

落实隐患整改，针对各类安全检查发现的问题，建立整改台账，向责任部门和个人下发整改通知书，明确整改内容和要求，限期整改到位；加强安全考核，每月定期下发安全检查通报，针对不同的安全责任落实考核奖扣，兑现在当月的薪酬分配中，提高人员对安全工作的重视程度和责任心。（通讯员 崔猛 杨桂君 ）（安徽日报记者何雪峰推送）