为认真贯彻落实省、市、县委改进作风为民办实事为企为认真贯彻落实省、市、县委改进作风为民办实事为企优环境大会和改进作风有关文件精神，今年以来，铜闸镇党委将强化工作作风作为加强干部建设的一项重要内容，镇纪委切实履行监督职责，推动党员干部队伍干事创业能力大提升、作风大转变，推进机关作风提升加速驶入“快车道”。

聚焦“一岗双责”，落实从严治党责任。深刻领会“一改两为五到位”要求，将党风廉政建设工作纳入党委重要议事日程，结合党史学习教育、“我为群众办实事”实践活动，在疫情防控、村居环境整治、营商环境、助力企业复工复产等各项重点工作中，持续强化党员干部责任担当，有效转变工作作风。

聚焦重点领域，解决群众突出问题。加强与信访、民政、市场管理等部门的协作配合，紧盯当前群众信访反映的养老社保、食品安全、农村饮水安全等民生领域的突出问题，坚持分领域、小切口、有重点组织开展专项整治，下大力气督查产业扶持、资金使用、工程建设等乡村振兴领域的“微腐败”问题。今年以来，充分发挥小微权力“监督一点通”服务平台作用，推动解决群众“急难愁盼”问题。目前已及时处理群众投诉问题6个，满意率100%,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

聚焦监督问责，营造求真务实作风。将群众“表情包”当成工作“风向标”，开展“不作为、不担当、不进取、不务实、不守信、不知止”等突出问题治理行动，深挖“躺平式”“太极型”“梗阻型”干部，让党员干部在潜移默化中转作风、树新风、干实事。深化运用监督执纪“四种形态”，推动政治生态持续优化净化。今年以来，已运用“第一种形态”处理4人次。

聚焦问题整改，树立干事创业导向。深挖作风问题根源，以党史学习教育专题民主生活会为契机，通过集中讨论、个别谈心等方式，深挖细查党员干部的作风问题。针对查摆出来的作风问题，认真制定整改方案，明确整改措施，坚持精准施策、“对症下药”，确保整改措施落地落实。截至目前，已即知即改10条，出台完善了包括铜闸镇机关日常管理、村（居）“两委”干部考核管理等制度4项。（齐从友）