今年以来，明光市管店镇提前谋划、逐人对接、动态监测，“四到位”全力做好脱贫人口稳岗就业工作，促进巩固脱贫成果与乡村振兴的有效衔接。

政策宣传到位。该镇以各村为单位，充分发挥网格员和帮扶干部作用，通过大喇叭、微信群、上门宣讲等方式，逐户逐人摸清脱贫人口和监测对象务工意愿、岗位等基础信息，多次开展就业宣传活动，推进就业政策贴近群众。利用逢集日在集镇人口密集处发放就业创业政策宣传单，面对面向现场来往群众宣传就业政策和答疑解惑，提供高质量就业服务。

摸排登记到位。各村逐户逐人摸清脱贫人口和监测对象务工意愿、务工需求、联系方式等基础信息，建立稳岗就业工作台账，精确掌握就业状况，动态更新、因人施策。

强化跟踪到位。镇乡村振兴办每月通过电话抽查、入户走访等方式，对就业务工情况进行核查，查看系统录入数据是否与实际就业情况相一致，确保脱贫人口、监测对象就业情况与系统信息“零误差”。

贴心服务到位。该镇对因照顾子女、老人等特殊原因不能外出的务工人员，通过积极对接辖区内企业用工需求，积极为有务工需求的脱贫人员“牵线搭桥”，提供就业岗位，实现在家门口就业。２０２２年以来，共有脱贫户２６人在辖区企业就业。

拓宽兜底到位。今年以来，该镇加大公益性岗位开发力度，提高补贴标准，充分发挥公益性岗位就业兜底作用，积极开发保洁员、秸秆禁烧员和巡逻员等岗位，２０２２年已开发脱贫人口公益性岗位４７人，同时通过特色产业带动就业、支持自主创业灵活就业等方式，不断拓宽脱贫劳动力就业渠道，促进脱贫人口务工规模稳中有增。截至目前，脱贫人口务工就业共计２３４人，其中省外务工７７人，省内县外５２人，县内１０５人。（任开红）