近年来，凤阳县黄湾乡按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，有效发挥“党建＋”模式，夯实组织基础、发展特色产业，建设美丽乡村，培树文明新风，为推进乡村全面振兴注入新活力。

党建引领基层建设，推动党组织“强”起来。明确选人用人标准，以村“两委”换届和届中调整为契机，扩宽选拔渠道，打破地域、身份、职业界限，广泛从致富能手中挑、从机关人员中派、从返乡能人中请，选优配强村“两委”班子和后备干部队伍，村党组织书记队伍保持“两升一降”指标，“一肩挑”实现全覆盖。

坚持把教育培训作为提升村干部能力素质的关键环节，紧贴农村、农业的实际，以“三会一课”、主题党日、远教站点等为载体开展常态化教育培训，通过组织村干部积极报名参加学历提升、开展村党组织书记“擂台比武”活动、选派优秀村党组织书记赴长三角地区强村名村跟班锻炼等方式，全面提升村干部引领改革兴村、生态宜居、产业富民、乡风文明、便民服务水平，培养一批懂经营、善管理、能致富的专业化、职业化“头雁”队伍，为乡村振兴提供坚强组织保障。

党建引领产业发展，推动特色经济“活”起来。“这几年，我们村尝试‘党支部＋村集体＋农户’模式，陆续流转３０００多亩土地，开展大棚草莓、西瓜、甜叶菊种植，实现了村民、村集体经济双受益。”大新村党支部书记蒋家训说。

大棚产业是黄湾乡发展特色产业的一个缩影。该乡坚持党建引领、分类指导、精准施策，充分发挥沿淮多临水、多沙质土地的优势，以“一村一品”为主导，将发展土地流转和“党支部＋企业（合作社）＋农户”模式相结合，依托乡村振兴项目衔接资金和村集体自筹资金，通过村党组织牵头、合作社承办、农户入股，设立小额信贷合作点，有效整合项目、资金、土地等生产要素，突出抓好大棚蔬菜瓜果种植、豆制品加工、稻虾共作等绿色生态产业，推行“大村带小村、强村带弱村”，实现优势互补、资源共享，不断培育高质量产业，增强村级集体经济活力。

利用治淮工程发展红利，结合“蓝色走淮河”旅游板块和江淮分水岭风景道建设，采取技能培训、建设小微创业园、实施贴息贷款等措施，推动特色农业同旅游产业融合发展，帮助党员群众实现“家门口”就业创业增收。

党建引领乡村治理，推动村貌“美”起来。充分发挥基层党组织的领导核心作用，实现乡村治理与党建工作深度融合。结合治淮工程建设，实施广场绿化、污水处理、道路拓宽等项目建设，实现安置点卫生改厕、污水处理、垃圾处理全覆盖。同时，抓好保洁队伍和环卫设施建设，完善安置小区和公共文化活动场所卫生硬件设施，严格落实“五清一改”，持续实施农村垃圾污水厕所“三大革命”整治。建立健全建成区长效管护机制，发挥群众主体效应，组织辖区７个村（社区）常态化开展村庄清洁行动，保持家前屋后干净整洁、道路平整通畅、河道水质清澈，村民的获得感、幸福感显著提升。

党建引领乡风文明，推动先进典型“多”起来。“这是我们新修订的村规民约，党员干部带头践行，很多不文明现象逐渐消失，变化最大的就是不乱搭乱建乱丢垃圾，村庄干净整洁了……”谈起村里的变化，老鹳村村民黄旗开满是欣喜。

探索“党建＋乡凤文明”机制，以新时代文明实践所（站）为主阵地，积极打造新风堂、文化墙，完善“一约四会”，实施“美德银行”积分管理机制。充分发挥各类好人和新乡贤的带动效应，定期开展“星级文明户”“美丽庭院”“凤阳好人”等先进典型评选，涌现出黄湾籍战士余闯、退役军人陈正富等先进事迹，并利用道德评议会讲述身边好人故事，形成崇德向善、见贤思齐的浓厚氛围。２０２３年，黄湾乡获评市级“平安家庭”、县级“文明家庭”各１户、“好婆婆好媳妇好儿女”３人、“新乡贤”１人，成功创建老鹳村市级文明村。（葛晓军）