今年以来，淮北市烈山区人民法院坚持以党的政治建设为统领，按照“抓党建带队建促审判”的工作思路，主动融入党委领导下的诉源治理工作，牢记初心，形成党建、业务“一盘棋”，把组织力转化为执行力、服务力、保障力，以高质量党建引领诉源治理工作高质量发展。2024年以来，共受理诉前调解案件1417件，委派矛调中心案件305件，诉前调解成功分流率35.24%。

坚持党委领导，构建行动体系新格局

将调解工作置于区党委领导下的基层社会治理大格局之中，构建“党组谋划、支部跟进、党员冲锋”行动体系。院党组“一体化”推进机关党建工作与审判业务工作，不断提升一站式多元解纷和诉讼服务体系综合效能，主导制定《关于深入推进烈山区矛盾纠纷多元化解中心诉源治理工作实施方案》，形成“聚焦诉前，深化拓展诉源治理”“精准止争，凝心聚力多元解纷”工作方针。

注重强基固本，焕发党员队伍新面貌

为党建引领诉源治理提供组织保障和人才支撑。建立完善“123”党建工作机制，“1”即以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为党建工作目标；“2”即院党组每年专题研究党建工作两次以上；“3”即长期坚持“三会一课”制度、长期坚持强化政治学习、长期坚持创新活动方式。教育引导党员干警忠实履行宪法法律赋予的职责，亮身份、践承诺、当先锋，主动深入辖区基层一线和人民群众身边，着力解决群众“急难愁盼”问题，截至目前，组织党员法官深入基层一线调解纠纷40余次，推动矛盾纠纷化于未发、止于未诉。

聚焦主责主业，打造诉源治理新模式

该院依托区社会矛盾纠纷多元化解中心，将小额债务纠纷、家事纠纷等十类适宜调解的民商事案件在立案前分流调解，一站式多元解纷和诉讼服务体系建设位居全国前50，诉源治理-多元解纷板块得满分。加大环境资源类案件源头预防，联合市中院设立南湖湿地公园生态环境司法保护教育基地，以司法之力护航湿地生态治理。创新设立全省首家代表委员诉源治理工作室，充分发挥人大代表、政协委员的公信力、亲和力、协调力，不断探索基层社会治理新模式。（刘鑫）