为进一步夯实基层党建工作基础，提升党组织凝聚力与战斗力，太和县三塔镇近日组织开展了2025年第一季度党建工作“互学互评”活动。全镇13个村的组织委员通过交叉检查、经验共享、互评整改，有效破解基层党建难题，推动形成“比学赶超、奋勇争先”的生动局面。

量化促提升，比学赶超激活力‌。镇党建办制定《三塔镇2025年第一季度党建工作考核细则》，从组织生活、党员管理、村干部管理等落实情况多维度细化评分标准。通过各村交叉打分、党建办工作人员评分等方式，对党建工作成效进行量化排名。通过“红脸出汗”的互评机制，形成“先进带后进、后进争先进”的良性竞争氛围。

互学“取真经”，交流探讨拓思路。通过相互查看资料对比党员冬春训开展情况、“三会一课”记录情况、组织生活会等党建制度落实情况，各村组织委员发现自身不足，在相互交流中提高自身业务水平，学习借鉴先进经验，拓宽工作思路。

对标找差距，问题导向促整改。镇党建办针对检查中存在的共性问题和个性问题，形成第一季度党建工作情况通报到各村，提出整改意见，要求制定整改措施，责任明确到人，明确整改期限，确保问题整改见底清零。

通过此次“互学互评”活动，为各村搭建了学习交流平台，更激发了党员干部干事创新工作方式的热情，推动三塔镇党建工作提质增效，为三塔镇各项工作高质量发展提供坚强组织保障。（孟晴）