近年来，凤阳县西泉镇坚持把非公党建工作与服务企业高质量发展紧密结合，在抓组织建设、保障机制、作用发挥三个方面发力，为非公党建工作注入新活力，实现非公企业党建与高质量发展双融共促。

抓组织建设，促“两个覆盖”提广度。该镇采取入企走访、集中座谈等形式开展辖区内非公企业摸排，摸清底数，厘清归属，健全非公企业数据库。按企业经营、党员人数等分类建立党支部，着力提升党组织覆盖率，西泉镇域内非公企业党组织组建83.56%。高标准落实“双向进入、交叉任职”机制，企业党组织书记与负责人一肩挑比例超85%。优选企业人才，充实进党员队伍中，近3年发展企业党员13名，为非公企业党组织建设注入新鲜血液。

抓保障机制，促企业发展提动力。该镇建立健全党建工作责任制，形成有效的激励约束机制，确保党建工作有人抓、有人管、有成效。每年全额返还非公企业所交纳党费，用于党组织活动场所建设、党员培训教育、党建活动开展等。注重党务队伍建设，选派非公党建指导员6名，指导非公党组织落实“三会一课”等制度，全方位提升非公党建工作效能。培育企业人才队伍，依托镇级党校开办技能培训班，培养高素质技术能手20余人，柔性引进6名高层次人才，为企业发展建言献策。

抓作用发挥，促非公党建聚人心。该镇积极引导辖区内非公企业科学制定学习计划，每季度固定非公党建指导员和企业党务工作者例会，组织党员赴周边红色教育基地参观，今年围绕红色教育、榜样先锋、生产发展主题，组织观看“微党课”5场。设置“党员先锋示范岗”，让党员职工亮身份、树旗帜、做表率，积极推进非公党员职工“评先评优”工作，围绕活动开展“实”、考核评价“严”、活动效果“好”，激励党员争做岗位上的“先锋”。发挥非公企业平台优势，带动群众增收，拓宽农产品销售渠道，带动周边群众就业，累计带动群众30余户，户均增收5千余元。（王龙兴）