近年来，砀山县李庄镇锚定“党建引领、治理为基、发展为要”核心导向，积极创新探索多元治理路径，推动基层治理实现从“粗放”到“精细”、从“单一”到“多元”的深刻转变——既守护“景美”生态底色，更培育“人和”乡风内涵，成功打造新时代乡村治理“李庄样板”。

党建领航固根基，织网赋能强治理。以党组织为核心枢纽，构建全域覆盖的治理体系，筑牢基层治理“红色堡垒”。一方面，优化组织架构，构建“镇党委－村党组织－网格党支部－党员中心户”闭环式四级联动链条，配备一级网格长1名、二级网格长9名、三级网格长66名、专职网格员108名、党员中心户158名，全面实现“镇统筹、村落实、格兜底、户联带”的治理闭环；另一方面，发力数字技术赋能，建成全县首个“数字乡镇”云平台，构建民生诉求“线上受理—线下办理—线上反馈”全流程闭环。同时，以“红色阵地”延伸服务触角，持续依托新时代文明实践站、“红色说事场”等载体，开展“干群夜话”“板凳会”等活动，建立“问题收集—分解—销号”全周期机制，确保群众诉求“事事有回音、件件有着落”。

三治联动激活力，多元解纷筑和谐。以“三治融合”为核心抓手，结合“123解纷法”，构建高效协同的治理格局。在自治层面，严格落实“四议两公开”制度，依托村民小组会、线上微信群等渠道，引导群众主动议产业发展、论环境整治；创新推行“积分制+信用超市”模式，推动各村制定“一村一约”，真正实现“干群共治”。在法治层面，组建由村干部、人大代表、党员志愿者组成的专业调解队，依托“银杏林讲坛”等平台开展常态化普法宣传；建成“一站式”矛盾调处中心，推动群众邻里矛盾化解在萌芽状态。在德治层面，依托新时代文明实践阵地深入宣传社会主义核心价值观，常态化开展“最美家庭”“好媳妇”等评选活动；组建10支理论宣讲队，深入田间地头开展宣讲200余次，覆盖群众3000余人次。同步创新推行“123”矛盾纠纷化解工作法，通过强化源头预防、多元调处、闭环管理“三措并举”，推动矛盾纠纷“化解在基层、消除在萌芽”，有效提升基层治理效能。

阵地协同优服务，产文融合促振兴。以“阵地+队伍”模式强化服务效能，以“产业+文化”路径激活乡村振兴动能。建强“三大阵地”，将党群服务阵地延伸设置儿童关爱中心、退役军人服务站等功能空间；在新时代文明实践阵地打造“信用超市”“新风亭”等微服务阵地。在产业发展上，紧扣“南瓜北果东棚西工”产业布局，稳步推进“一村一品”建设——镇东村车厘子产业园整合冷链物流资源，大幅提升产品附加值；海升新村通过“电商+积分超市”模式，累计销售农产品超10万元；在文化建设上，建成高标准镇综合文化站、村级文化活动中心，精心策划“万福送万家”“四季村晚”等文化活动，系统传承“蓝印花布”“砀山唢呐”等非物质文化遗产，持续丰富群众精神文化生活。

治理提质惠民生，展望未来启新程。通过党建引领下的多维度治理实践，实现民生福祉与治理效能的双向跃升。群众从治理“旁观者”转变为“参与者”，“积分制+信用超市”累计兑换积分18.33万分，惠及群众917人次，“干部干、群众看”的旧貌彻底改变，“党群共治”的新局面全面形成，矛盾纠纷化解成效显著，依托“123”工作法与“一站式”调处中心，今年以来受理的矛盾纠纷已全部成功化解，群众满意度持续攀升；产业与文化协同赋能乡村发展，“一村一品”格局落地见效，“蓝印花布”“砀山唢呐”等非遗传承与“四季村晚”等文化活动深度融合，让乡风文明更具人文温度。

未来，李庄镇将持续深化党建引领基层治理模式，在优化“数字乡镇”云平台功能、壮大“四支先锋”队伍力量、深化“三治融合”实践上再加力，推动治理资源向网格一线集聚、服务效能向全域覆盖延伸，持续让“景美”“人和”的乡村画卷在新时代徐徐铺展。（通讯员 杨浩）（安徽日报记者何雪峰推送）