3月25日，一场别开生面的“情系老兵就业超市”专场招聘会在马鞍山举行。招聘会直接开在了2026年春季自主就业退役军人适应性培训的“课堂”上，成为培训班的关键一环。本次活动通过“培训+招聘”深度融合，真正实现“即退即训、即训即上岗”的无缝衔接。现场共有29家用人单位进场招聘，提供岗位724个，吸引160余名退役军人到场求职，初步达成就业意向78人。

下午3时，招聘会现场已是人头攒动。本次参会企业涵盖装备制造、现代服务业、数字经济等多个领域，其中不乏格力电工、一众精密、三联泵业等本地重点企业，也有来自南京等长三角地区的优质用人单位。岗位类型丰富多元，既有设计工程师、项目主管等管理技术岗，也有地铁维保、自媒体运营等新兴技能岗，充分满足退役军人不同专业背景与职业期待。

“把就业超市搬进培训班，就是为了让培训成果就地转化。”市退役军人事务局相关负责人介绍，今年在为期一周的适应性培训中，专门嵌入“技术+管理”双通道岗位认知课程，帮助学员系统完成职业规划、面试技巧、行业趋势等学习。培训无缝对接招聘会，让学员在“熟悉课堂”上直接与心仪企业面对面，实现从培训到就业的“零距离”。

招聘会现场还设置了“戎创空间”专区，邀请徽商银行等金融机构为退役军人提供创业贷款、税费减免等政策咨询；马鞍山开放大学现场开展学历提升政策解读，帮助退役军人规划长远发展路径。此外，市退役军人事务局还联合市人社局，在人力资源市场和网上同步开展招聘活动。

“退役军人是重要的人力人才资源，我们始终将就业服务作为重中之重。”市退役军人事务局主要负责人表示，下一步将持续擦亮“情系老兵就业超市”服务品牌，深化订单式、定岗式、定向式培训模式，推动培训与就业深度融合，拓展长三角就业协作网络，助力广大退役军人在经济社会发展新战场再立新功、再创佳绩。（夏巧国）