近日，淮南市潘集区夹沟镇把纪律和规矩挺在前面，以零容忍的决心和强有力的措施落实各项工作，确保“两委”换届风清气正，扎实做好村“两委”换届工作。

加强领导抓合力，堵实隐患风险口。镇党委压紧压实换届主体责任，第一时间成立镇村“两委”换届工作领导小组，下设办公室，成立专班，紧盯经济责任审计、资格联审、换届程序等工作，把严肃换届纪律、加强换届监督与有序有力开展换届工作同谋划、同部署、同落实。镇纪委全方位不间断打开换届纪律监督检查“探照灯”，对于换届工作过程中可能存在的风险隐患第一时间发现、第一时间研判、第一时间处理；对涉及换届纪律的问题线索，第一时间受理、第一时间核查、第一时间反馈，筑牢换届纪律防线，堵实隐患风险口。

强化宣传抓氛围，绷紧换届纪律弦。始终把纪律和规矩挺在前面，坚持教育在先、警示在先、预防在先。镇党委第一时间下发“十严禁”，镇纪委组织开展村“两委”换届纪律培训，要求各村设立意见箱和举报电话，自觉接受党员群众监督；充分利用工作群、朋友圈、广播、宣传栏、宣传屏等载体，通过“线上＋线下”方式对换届选举政策规定、程序步骤和纪律要求进行广泛宣传。镇纪委坚持把稳选人用人廉洁关，做好换届相关人员的廉洁性审查；组织观看学习换届选举中出现的违纪违法警示片，教育引导党员干部和选举工作人员切实提高政治站位，时刻绷紧换届纪律弦。

建立制度抓落实，打好换届预防针。在换届筹备各个阶段，镇党委领导班子成员多次与各村党组织书记、主任及候选人预备人选进行形式多样的谈心谈话，严格落实谈心谈话制度。通过谈心谈话，镇党委做到心中有数、胸中有谋，手中有策。通过谈心谈话，要求村干部认真学习换届纪律相关要求，积极承诺践诺，严格执行各项纪律制度规定，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样，营造风清气正的换届环境。截至目前，召开换届调研会２０余次，座谈会１５余次，个别谈心谈话６０余次，收集意见建议５０余条。坚持谈心谈话制度，为村“两委”换届圆满完成各项工作保驾护航。（安徽日报农村版通讯员　程娓娓）