３月１７日，灵璧县朝阳镇迎来２０２１年度基层支部书记抓党建工作“大考”，集中检查党建“第一责任人”履行职责情况。镇党政班子成员、１６个村党总支书记、部分机关支部书记参加述职评议考核。

朝阳镇坚持以严格落实党建述职评议考核制度为抓手，积极探索科学化基层党建考核评价体系，实行述职与工作落实相互印证、互相共进，有力推动基层党建重点工作任务落实，提升述职评议水平和实效。

抓实述职评议，展成绩、找差距。认真把好支部书记抓基层党建述职报告质量，撰写报告依次由支委会、镇包保干部、组织部审核把关。在述职评议考核中，朝阳镇根据述职情况和平时调研掌握情况，采取“一述一评”的方式对全镇１６个村党总支书记的述职逐一进行精准点评，在肯定成绩的同时，围绕个人履职尽责和基层党建重点工作情况，一针见血地指出各基层党建工作中存在的突出问题及具体表现，指明努力方向，开出管用的“药方”。

精准考核评价，亮家底、查问题。该镇制定了《朝阳镇党总支书记抓党建述职评议考核细则》，综合运用平时考核、抽样检查、专项述职等方式，深入剖析上年度工作开展取得成效和存在的问题，严格按照党建考核细则对各党支部书记抓党建进行综合评估，参会人员根据述职评议情况对各位进行打分，切实做到述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建。

强化效果作用，动真格、传压力。该镇突出“把抓好党建作为最大政绩”理念，将党建述职评议考核结果作为评价党支部书记年度工作成绩的重要依据，树立抓基层党建的鲜明导向。评议要求，要强化使命担当，切实增强抓基层党建的责任意识；要夯实基础，大力彰显基层党组织领导核心作用；要从严从实，不断提升基层党建工作整体水平；四是落实好“三张清单”，即责任清单、问题清单和整改清单，在平时各项工作开展过程中，进行“销号式”整改反馈机制，最大限度发挥基层党建作用。（马之武）