近年来，东至县政协高度重视信息宣传工作，通过下足“三大功夫”、建好“三大阵地”、创新“三大机制”，推动政协信息宣传工作不断争先进位。2022年，在《人民政协报》《江淮时报》《池州政协》等上级媒体刊稿68篇，向县委、县政府和上级政协报送《社情民意》16期，省政协采用1篇，市政协采用3篇，5篇信息被各级领导批示。

一、下足“三大功夫”，营造信息宣传工作良好氛围

始终把信息宣传工作纳入重要议事日程，通过下足强化领导、业务指导、示范带动“三大功夫”，营造了“领导带头、全员参与、人人都是政协信息宣传员”的良好氛围。

一是在强化领导上下功夫。县政协领导高度重视信息宣传工作，坚持把信息宣传工作作为政协履职的重要载体，摆上全局工作位置。每年年初对信息宣传工作进行部署，对一年来的信息宣传工作进行通报，对本年度的工作提出要求、明确任务。同时，将信息宣传工作纳入全县政协工作整体谋划之中，在今年的重点工作中，将选择部分重点社情民意进行跟踪督办，探索构建委员反映、领导批示、跟踪问效、通报反馈的工作闭环。

二是在业务指导上下功夫。完善政协信息宣传工作奖励办法，修订评分标准和奖励措施，对县政协各委室、各政协工作联络组、特邀信息员的信息宣传工作全年任务实行分值量化，并结合工作开展情况，定期组织人员对政协工作联络组和特邀信息员进行信息宣传工作业务指导，调研并解决存在问题，推进信息宣传工作高效开展。

三是在示范带动上下功夫。充分发挥领导示范作用，东至县政协主要负责同志对重要稿件草拟提纲、动笔撰写、润色修改。其中，《关于加强排灌泵站供电设施管护的几点建议》被省政协采用，《“上头电子烟”折射出的新型毒品犯罪亟待引起关注》被市政协采用。抽选年富力强且在基层一线工作的委员组建特邀信息员队伍，并保留部分十届特邀信息员作为骨干，积极发挥“传帮带”作用，不断增添团队新活力。在示范带动效应下，县政协机关干部和委员的写作热情不断高涨。

二、建好“三大阵地”，凝聚信息宣传工作整体合力

坚持建好自身、主流媒体、基层“三大阵地”，整合多方资源，汇聚强大合力、形成整体优势，实现了政协信息宣传工作“上级有采用、媒体有稿件、网络有阵地”的目标。

一是壮大自身阵地，信息宣传更加有效。做实“互联网+”文章，充分发挥传统媒体的内容优势和新媒体的技术优势，重点打造委员微信交流群、“东至政协”微信公众号和政协网站等媒体，通过全媒体手段将整个协商过程、协商成果进行全方位、多层次、立体化展示宣传，如在委员读书活动中，采用视频、音频、图片、文案等相结合的方式，制作委员读书推荐、读书心得等，让手机端传出书声琅琅，激发委员参与到读书活动之中的热情。

二是善借主流媒体阵地，信息宣传更有影响。加强与《人民政协报》《江淮时报》等主流媒体的沟通联系，主动争取县委宣传部和县融媒体中心的大力支持，建立联系沟通机制，抓好宣传策划，采用专题报道、系列报道、深度报道等形式，做到有的放矢，增强工作的契合度和实效性，全方位宣传县政协履职成果。县政协十一届二次会议期间，我们与县融媒体中心多次合作，将视频与文字相结合，组织来自不同界别的委员结合自身经历，讲好履职故事，针对政府工作报告、政协工作报告等畅谈意见建议，形成县“两会”新闻热点稿件12篇，总阅读量超过5000次，省级媒体采用2篇,扩大了政协的社会影响力。

三是拓展基层阵地，信息宣传更接地气。政协信息宣传工作不仅要与党委政府中心工作“同频共振”，还要突出政协工作的民生指向。紧密结合“我为群众办实事”“新春走万企”“服务企业家日”“政协走基层”等活动，组织特邀信息员和机关干部深入基层，在活动中寻线索、找素材，在参与中看问题、思对策。其中，在开展“乡村运营”专题视察过程中，特邀信息员把东至县的个性问题放到全省范围去思考，形成了《关于乡村运营的几点建议》，被省政协采用；在开展“政协走基层——普法下乡”活动中，特邀信息员就电信诈骗案例进行思考，形成《数字赋能，把好防范电信诈骗的最后“关卡”》，得到县政府领导批示。在宣传工作中，我们注重将“版面让给委员、镜头对准委员、笔墨留给委员”，全年以委员为主角，撰写委员风采，刊登委员心得体会31篇，共计90余人次，政协宣传工作的吸引力、说服力和感染力进一步增强。

三、创新“三大机制”，推动信息宣传工作争先进位

以提升信息宣传工作质效为目标，不断创新培训、考核和激励“三大机制”，努力建设一支素质高、业务熟、善沟通、会写作、作风硬的特邀信息员队伍。

一是创新工作机制。积极组织机关干部和特邀信息员参加上级政协以及报刊媒体组织开展的各类培训，提高写作能力和水平。建立健全信息宣传汇集渠道，通过座谈、走访、调研、培训等多种形式，征集信息宣传议题；由专委会、政协工作联络组牵头，选取部分重点课题，明确时间节点和参与人员，确保信息宣传工作有人管、有人抓、有人落实；落实信息宣传的“三审”工作机制。严格信息宣传稿件的登记、筛选、审核、编发、印制、报送归档等程序，对信息宣传来稿及时分类处理，及时反馈信息采用情况、处理意见和有关批示及落实情况。

二是创新考核机制。将信息宣传工作纳入政协年度目标考核内容和委员履职积分考核，对特邀信息员实行严格考核排名，坚持定期通报、全年评比，表扬先进、鞭策落后，并将考核结果作为政协委员和机关干部评先评优的重要依据。对履职不积极、不到位的特邀信息员进行约谈，督促特邀信息员主动找差距、明方向、添动力。

三是创新激励机制。坚持每年开展一次“优秀信息”“优秀信息员”评选活动，对评选出的优秀信息汇编成书并进行通报表扬，不断激发信息宣传工作的内生动力。坚持表扬先进，以点带面，积极探索创新激励机制，在每年召开的政协信息宣传工作会议上，对优秀信息和优秀信息员通报表扬。县政协十一届一次会议以来，15名受表彰的优秀政协委员当中，特邀信息员有10人，占比67%。