日前，经金寨县委常委会议研究批准，《政协金寨县委员会2026年工作要点》《金寨县政协2026年度协商计划》正式印发，提出了“坚持三个聚焦”“履行三项职能”“实现三个提升”的工作思路，在服务县域经济社会高质量发展中干出新样子、展现新作为。

聚焦工作中心

下好协商议政“先手棋”

2026年是“十五五”规划开局起步之年，县政协紧扣县委、县政府提出的“生态立县、工业强县、开放兴县、文旅活县、民生稳县”发展战略，精心谋划安排年度协商工作。专题议政性常委会会议聚焦“以新茶饮为突破口，推动全县夏秋茶产业高质量发展”，着力盘活夏秋茶资源、延伸产业链条、提升附加值；对口协商分别围绕“优化医保资金收缴使用，提升群众参保缴费积极性”“盘活生态资源优势，推动水旅融合发展”“提升农村道路通行能力与安全水平，助力乡村全面振兴”等议题精准发力。所有协商议题均明确牵头县领导、责任承办单位、完成时限，实行“一议题一方案、一事项一闭环”。

聚焦民生改善

打通履职为民“微循环”

“六安商量·金事寨谈”作为县政协打造的履职平台，在服务基层治理工作中取得积极成效。今年，县政协把创新协商形式、提升协商质效作为重点，依托委员活动小组，统筹开展基层协商和界别活动，组织不同界别委员下沉一线，参与基层协商活动。同时，继续把反映社情民意信息作为服务群众的重要抓手，一方面定期编报社情民意专报，报送县委、县政府主要负责同志研阅；另一方面加大信息成果转化力度，探索开展信息批示办理情况“回头看”活动，推动领导批示件件有着落、事事有回音。

聚焦效能提升

锻造履职担当“硬底盘”

聚焦进一步巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，县政协把2026年定为“履职效能提升年”，从专委会、委员、机关三个层面协同发力，力求实现整体工作的提质增效。专委会层面，完善对口联系乡镇政协工作联络室、县直单位工作机制，推动履职整体优势进一步发挥。同时，鼓励专委会更好发挥“专”的优势，组织开展咨询服务、走访联谊、慈善公益等界别活动；委员层面，健全履职评价激励机制，继续推行量化考核、积分管理，支持参与双招双引、产业发展、乡村振兴等重点工作，引导全体委员发挥“一岗双责”作用，助力县域经济社会发展；机关层面，持续推进机关作风效能和干部队伍建设，严格执行为基层减负、厉行节约、精文减会等制度，确保各项工作规范有序高效，不断提升机关服务保障水平。

（刘玉璟）